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踐行“五種理念”,做合格職業政協人 ——天津市政協建設新時代一流政協機關工作紀實

“進一步加強機關建設,轉變作風觀念,優質高效務實做好工作,做到文經我手無差錯、事交我辦請放心,唯實求真,為民奉獻,不斷提高履職服務能力。”天津市政協主席盛茂林在市政協十四屆一次會議閉幕會上的講話讓在市政協工作了20年的干部張洪森十分激動,坐在大禮堂后排的他側耳傾聽,埋怨掌聲讓他聽不清想認真記錄的關鍵詞。

是啊,新一屆天津市政協黨組提出科學干事、擔當干事、創新干事、扎實干事、團結干事、干凈干事,做新時代合格職業政協人,讓認真工作想干事業的機關干部們抖擻精神,充滿信心。

一年來,天津市政協深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,特別是習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想,把加強思想政治引領、廣泛凝聚共識作為履職工作中心環節,將求真務實作為做好新時代政協工作的鮮明導向,倡導踐行五種工作理念,著力提高政協工作質量。

■“市委有號召、政協有行動,市委有部署、政協有落實”

“市政協的座談會有力推動‘天津八條’的實施,特別是對形成良好氛圍產生很大正能量。”一年來,天津市委書記李鴻忠多次對政協專報作出批示。在1月2日召開的市委常委會議上,李鴻忠對市政協切實提高政治站位,按照市委統一部署要求,認真履職盡責給予高度評價。

“今年怎么看,明年怎么辦?”連日來,市政協主席、副主席帶頭,各專委會、辦公廳、研究室等部門梳理工作成果,提煉工作經驗,計劃2019履職,主席們結合各自分管工作拿出來年工作設想,主任們列出工作正負清單分析提出創新舉措。

機關工作研討掀起的每一個小高潮都是提高工作質量的力量源泉。機關干部匆忙的腳步、簡潔的話語,讓剛剛修繕一新的辦公大樓進入“備戰狀態”。市政協十四屆二次會議即將召開,要讓履職成果精彩呈現,機關是基礎也是關鍵。

“人民政協作為政治組織,政協機關作為政治機關,必須首先踐行對黨忠誠、維護核心的要求。”上任伊始的盛茂林提出堅持“黨委有號召、政協有行動,黨委有部署、政協有落實”工作理念,就是要讓講政治在政協機關落地、落實,切實把堅持黨的全面領導見之于行。

市政協從加強委員、機關干部學習入手,不斷增強“四個自信”。“我們通過及時傳達學習中央和市委重要精神,黨組成員宣講、專家學者輔導、干部學習討論等方式,不折不扣貫徹落實中央和市委部署要求,加強機關各級黨組織建設,認真落實‘三會一課’制度,定期開展黨員思想狀況分析等制度措施,不斷增強機關干部黨的意識、黨員意識。”市政協秘書長高學忠告訴記者。

■“‘飛鴿牌’的干部,做‘永久牌’的事業”

披星戴月、忘我工作,在委員中做表率,在干部中當模范,天津市政協經濟委員會主任李光照、科教委員會主任李寶純等是從黨政領導崗位來到政協的,他們沒有歇歇腳、松口氣,而是在人少工作重的情況下以普通干部身份寫總結、做計劃,以“拼命三郎”精神帶動機關干部高質量完成各項工作。

這緣于盛茂林提出的“‘飛鴿牌’的干部,做‘永久牌’的事業,創造經得起歷史和人民檢驗的業績”工作理念。

在他看來,政協工作不是經濟建設、社會管理的一線,卻是統一戰線的一線。領導同志稍一松勁,機關工作質量就會下降。著眼政協事業長遠發展,必須激勵領導們保持工作的拼勁和韌勁,引導他們用多年積累的黨政工作經驗服務統一戰線和人民政協事業。

市政協采取多種形式,引導領導干部以“功成不必在我,功成必定有我”的精神做好各項工作,激勵委員和機關干部擔當作為,認真履責。同時,市政協修訂完善了一系列工作制度,增強工作的延續性和前瞻性、計劃性,希望通過一代代政協人的實干苦干,推動政協事業創新發展。

一年來,市政協積極履行職責,建言資政成果多次得到市委、市政府主要領導的批示肯定。市政協黨組成員、機關黨組成員帶頭深入基層、走近群眾,了解實情、解決問題。各專委會黨組、16個黨支部深入開展“五個一”活動,讓企業、群眾感受到政協就在身邊。

■“文經我手無差錯,事交我辦請放心”

“傳真已收到,目前由某某部門負責辦理,按規定時間回復,您還有什么要求么?”天津市政協機關秘書處工作的一絲不茍讓委員、相關單位放心。

郭玉村是市政協研究室綜合處普通干部,善于學習,對領導交辦的撰文工作嚴謹細致、精益求精,他經常與同事曾建軍、趙磊在文字細節上反復琢磨研究,力求達到高標準。齊玉軍腰間盤突出嚴重,常年帶著堅硬的腰托高質量完成撰稿任務,不叫苦叫累。

為使信息按時準確呈現在機關微信公眾號,宣傳處干部劉蘭欣耐心等待著調研歸來的專委會同事撰寫送審,經常與處長最后離開辦公室。為了工作,她割舍著兩個年幼女兒對媽媽的思念。

新時代人民政協面臨新形勢新任務,各項工作政治上要求高,業務上要求精,貫徹落實上要求實,這對機關工作提出了更高的標準。天津市政協提出“文經我手無差錯,事交我辦請放心”工作理念,培育腳踏實地、極端負責的工作作風,增強機關干部恪盡職守、做好工作的責任心和使命感,教育引導機關干部不馳于空想、不騖于虛聲,把人生價值體現在具體工作中,腳踏實地、認認真真做好本職工作。機關黨委開展“崗位大練兵、能力大比武”活動,開展專業知識競賽和業務能力測試,機關上下形成“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。全體干部撰寫“文經我手無差錯,事交我辦請放心”工作體會,用心用情,厚厚的五大本文稿,書寫著干部們認真踏實、實事求是、擔當負責、精益求精的扎實工作。

市政協激勵機關干部增強服務意識,敢擔當、會擔當,遇“事”不躲,遇“難”不懼。整治滿足于“輪流畫圈”“層層轉發”“安排部署”等調門高、落實差問題,征求委員和各參加單位意見,不斷整改存在問題,創敬業奉獻崗位,創優質服務部門,讓黨員干部切實把責任扛在肩上、抓在手上、落實到行動上。

“政協的協商議政、團結統戰工作,要出精品力作,要有感染力和說服力,機關干部必須有精益求精的作風。”市政協采取多種措施激勵機關干部樹立精品意識,以精雕細琢、精益求精的精神理念把分內的事情做細、做實、做好,努力做到辦文零差錯、辦會零失誤、辦事零缺憾,做新時代政協工作的好“工匠”。

■“建設清正廉潔、快樂和諧政協機關

政協雖然不是權力機關,但也不是“保險箱”,機關干部同樣面臨著各種各樣的考驗和誘惑。為此,天津市政協提出“守住法紀底線,追求道德高線”工作理念,要求機關黨員干部不忘初心、牢記使命,遵紀守法、修身律己,建設清正廉潔的政協機關、干凈干事的干部隊伍。

市政協通過開展“講道德、有品行”主題黨日活動,教育引導機關干部做有道德的人、有益于人民的人,以好人格、好形象,廣交朋友、深交朋友、交好朋友,把委員、更多的人團結在黨的周圍。

盛茂林要求黨組成員做政治堅定的表率、學習調研的表率、擔當作為的表率、求真務實的表率、團結和諧的表率、廉潔從政的表率,以身作則率先垂范。各級領導干部要充分發揮示范帶動作用,形成“頭雁效應”,引領機關干部更好地守紀律、講規矩、重品行。

經濟委員會調研員張振普挑燈夜戰、周末加班是常態,他幽默地說自己打字速度已經達到專業水準。行政處副調研員白博在繁忙工作中摸索學習,獲得“市決算工作三等獎”,長年不正點下班的他臉上永遠洋溢著笑意,充滿合作精神。這是市政協弘揚“累并快樂著”工作理念,營造積極作為、和諧向上的工作氛圍,機關干部們正確看待和處理苦與樂的關系,把工作崗位作為實現人生價值的舞臺,境界心路歷程的轉變。

“干部工作干得苦,付出得多,黨組織要給予充分肯定和真情關懷才能身累心不累,內心有力量。”盛茂林說。

相互關愛、團結協作,在天津市政協機關蔚然成風。

編輯:周佳佳

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